Потеря здоровья - это само по себе тяжёлое жизненное испытание. И почти всегда оно влечёт за собой снежный ком других проблем, среди которых не последнее место занимает вопрос о работе. Увольняясь, человек теряет связи с коллективом, сокращаются его контакты с обществом, он остаётся один на один со своими проблемами. В этой ситуации роль различных социальных служб, созданных в нашем государстве, становится особенно важна и ответственна, так как часто именно они дают инвалидам шанс восстановить утраченные социальные связи, найти место в жизни.
Данной категории граждан особенно сложно трудоустроиться. Это связано в первую очередь с большим перечнем противопоказаний к труду, негативным отношением работодателей, так как они считают, что инвалид не сможет так же квалифицированно выполнить должностные обязанности, как обычный работник, а также порой предъявляют необоснованно завышенные требования к претендентам, как-то наличие высшего образования и т. п. Всё это значительно сужает перечень вакансий, подходящих для трудоустройства инвалидов.
Сегодня особенно актуален Закон Хабаровского края от 28.04.99 №119 "О квотировании рабочих мест для инвалидов и лиц, нуждающихся в социальной защите и испытывающих трудности в поиске работы в Хабаровском крае", так как он создан для обеспечения государственной гарантии трудоустройства инвалидов.
Однако не всё так гладко с квотированием рабочих мест для трудоустройства инвалидов в нашем районе. Большинство работодателей не выполняют данный закон, а те, кто предоставляет вакансии в счёт квоты, как правило, не учитывают возможности данной категории граждан.
В этом направлении мы активно работаем, поэтому есть у нас и положительные примеры, когда работодатель создаёт (выделяет) квотируемые рабочие места конкретно под инвалидов, учитывая их рекомендации к труду.
Другой формой успешного трудоустройства инвалидов является временное трудоустройство по программе "Временное трудоустройство граждан, испытывающих трудности в поиске работы". Заключены договоры с предприятиями различных форм собственности. При трудоустройстве по данной программе гражданин, помимо заработной платы организации, получает ещё и материальную поддержку от Центра занятости.
Получить возможность дополнительного заработка, а также почувствовать себя социально полезным позволяет программа временного трудоустройства на общественные работы. Эта форма работы достаточно популярна среди безработных инвалидов, так как она даёт ощутимую денежную прибавку к пособию и ощущение причастности к производственному процессу.
Те инвалиды, которые в силу своего заболевания не в состоянии работать по своей профессии или вообще не имеют специальности, могут пройти профессиональное обучение за счёт службы занятости по специальностям, востребованным на рынке труда.
При обращении в КГКУ Центр занятости населения Ванинского района инвалидам всех групп оказывается консультационная помощь о состоянии рынка труда, наличии свободных рабочих мест в разрезе профессий и специальностей, соответствии спроса и предложения на рабочую силу, возможностях временного трудоустройства (виды работ и условия оплаты труда).